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建筑業(yè)或邁向個人崛起時代——從企業(yè)資質(zhì)改革看建造師未來發(fā)展

2019-07-17 14:09:23

工程建筑總承包告訴您:日前,住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部發(fā)布了《關(guān)于征求調(diào)整建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)部分指標(biāo)意見的函》(以下簡稱《征求意見函》),其核心要點(diǎn)是:

一是取消建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)中的一級建造師、注冊建造師、企業(yè)經(jīng)理、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人、職稱人員、持有崗位證書的現(xiàn)場管理人員、技術(shù)工人等指標(biāo);

二是自2017年1月1日起,申請建筑工程、市政公用工程施工總承包特級資質(zhì)和一級資質(zhì)的企業(yè),工程業(yè)績以全國建筑市場監(jiān)管與誠信信息發(fā)布平臺為準(zhǔn),未進(jìn)入發(fā)布平臺的業(yè)績不作為有效業(yè)績認(rèn)定。此消息一出,市場大的反應(yīng)是“建造師證書掛靠將終結(jié)”。業(yè)內(nèi)外人士觀點(diǎn)紛呈,不信者有之、質(zhì)疑者有之、爭論者有之……一項(xiàng)政策的出臺,必然會觸及各方利益,筆者認(rèn)為,要評價(jià)一項(xiàng)政策的好壞,重要的衡量標(biāo)準(zhǔn)是——其是否能夠在保證公平的前提下促進(jìn)行業(yè)企業(yè)健康發(fā)展。


建筑業(yè)或邁向個人崛起時代——從企業(yè)資質(zhì)改革看建造師未來發(fā)展


《征求意見函》體現(xiàn)行業(yè)改革大方向。業(yè)內(nèi)人士都知道,建筑業(yè)近年來的改革舉措均以2014年頒布的《關(guān)于推進(jìn)建筑業(yè)發(fā)展和改革的若干意見》為綱領(lǐng),其核心是讓“市場在資源配置中起決定性作用”。仔細(xì)研讀《征求意見函》,可以看出,其“淡化企業(yè)資質(zhì)管理,強(qiáng)化個人執(zhí)業(yè)資格”的意味濃厚,正與國家“簡政放權(quán)”的改革要求、住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部近年來的改革重點(diǎn)一脈相承。因此,部分人士提出《征求意見函》出臺“過于倉促”的觀點(diǎn)是立不住腳的。

要知道,我國多年來將監(jiān)管重點(diǎn)放在企業(yè)資質(zhì)等級之上,在計(jì)劃經(jīng)濟(jì)條件下,該管理制度是社會成本很低并行之有效的好制度。但真正決定工程品質(zhì)、安全的,是從事該工程建設(shè)活動的個人業(yè)務(wù)能力和職業(yè)道德水平,在市場經(jīng)濟(jì)條件下,以企業(yè)資質(zhì)等級作為完成工程項(xiàng)目業(yè)務(wù)能力水平的標(biāo)準(zhǔn)已不準(zhǔn)確,而以企業(yè)為監(jiān)管重點(diǎn)的管理模式也使具體從事工程建設(shè)活動的個人行為處于失控狀態(tài),因此改革勢在必行。從這一點(diǎn)來看,對《征求意見函》的質(zhì)疑,正是業(yè)內(nèi)不少人士“路徑依賴”的具體表現(xiàn)。

在此基礎(chǔ)之上,可以想象的是,未來,建造師證書的含金量將不斷提升。原因在于:

一是《征求意見函》只限于企業(yè)資質(zhì)申請的特定狀況,并沒有取消執(zhí)業(yè)資格的要求,在項(xiàng)目建設(shè)中,項(xiàng)目經(jīng)理、專業(yè)工程師等都必須擁有建造師資格。也就是說,《征求意見函》的發(fā)布,客觀上強(qiáng)化了建造師在項(xiàng)目建設(shè)中的作用。

二是建造師證書價(jià)值或?qū)l(fā)生轉(zhuǎn)移。《征求意見函》指出,企業(yè)資質(zhì)申請時,工程業(yè)績將以全國建筑市場監(jiān)管與誠信信息發(fā)布平臺為準(zhǔn),而“四庫一平臺”中,工程業(yè)績是記錄在項(xiàng)目經(jīng)理名下的,未來,企業(yè)投標(biāo)時,項(xiàng)目經(jīng)理或許將會起到更重要的作用。也就是說,建造師證書的作用或?qū)⒙少Y質(zhì)申請階段轉(zhuǎn)移到工程建設(shè)階段,無形中更加強(qiáng)調(diào)了個人能力。所以說,對《征求意見函》的爭論,集中表現(xiàn)了“考證族”在新政下的自我懷疑和自我否定的心態(tài)。未來,“有證無能”的證書掛靠者或?qū)㈦y免被淘汰的命運(yùn)。

當(dāng)然,目前,該文件尚處于征求意見階段,正式文件發(fā)布時應(yīng)當(dāng)有詳細(xì)的企業(yè)資質(zhì)改革舉措,行業(yè)企業(yè)應(yīng)當(dāng)密切關(guān)注政策變化。雖然如此,但可以看到,建筑業(yè)由關(guān)系競爭邁向能力競爭時代這一趨勢已經(jīng)很明顯。在這一過程中,行業(yè)改革將逐步深化、企業(yè)轉(zhuǎn)型陣痛也將逐步顯現(xiàn),走市場化、規(guī)范化發(fā)展之路,是行業(yè)企業(yè)的必然之選。


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